Salario Mínimo Vital y Móvil de enero 2026 -

El Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) es el ingreso básico que debe percibir un trabajador en relación de dependencia por una jornada legal completa. Además de establecer el piso salarial del empleo formal, el SMVM funciona como una variable clave del sistema de protección social, ya que sirve de referencia para jubilaciones, pensiones, asignaciones familiares y prestaciones por desempleo administradas por la ANSES.

Con el inicio de 2026, el salario mínimo se actualizó y quedó fijado en $341.000 mensuales para trabajadores mensualizados con jornada completa. En el caso de los trabajadores jornalizados, el valor se estableció en $1.705 por hora, lo que representa un incremento cercano al 1,8% respecto del monto vigente en diciembre de 2025.

Actualización por decreto y sin acuerdo en el Consejo del Salario

El nuevo valor del SMVM forma parte del esquema de aumentos previsto para el primer trimestre del año, luego de que no se alcanzara un acuerdo entre sindicatos y cámaras empresariales en el ámbito del Consejo del Salario. Frente a la falta de consenso, el Gobierno nacional avanzó con la definición de los montos mediante decreto, una modalidad que se repite ante el estancamiento de la negociación paritaria.

Impacto del salario mínimo en jubilaciones y programas sociales

Más allá de su incidencia directa sobre los salarios más bajos, el SMVM tiene un efecto transversal sobre una amplia gama de ingresos y beneficios sociales. El salario mínimo es utilizado como parámetro para calcular:

Jubilaciones y pensiones
Asignaciones familiares
Programas sociales
Prestación por Desempleo, cuyos pisos y topes se definen como porcentajes del SMVM vigente

De este modo, el valor que rige desde enero de 2026 no solo fija el ingreso mínimo legal, sino que también ordena buena parte del esquema de transferencias del Estado al inicio del año.

Cronograma de aumentos del SMVM hasta agosto de 2026

El Gobierno de Javier Milei estableció un esquema de incrementos progresivos, aunque con subas mensuales cada vez menores. El cronograma definido por el Ministerio de Capital Humano es el siguiente:

Enero 2026: $341.000
Febrero 2026: $346.800
Marzo 2026: $352.400
Abril 2026: $357.800
Mayo 2026: $363.000
Junio 2026: $367.800
Julio 2026: $372.400
Agosto 2026: $376.600

Estos valores corresponden al salario mínimo mensual para trabajadores con jornada legal completa. El primer aumento del esquema, aplicado en noviembre, fue del 2%, mientras que el último tramo previsto para agosto de 2026 será del 1,1%.

Fuerte caída del salario mínimo en términos reales

A pesar de las actualizaciones nominales, el poder adquisitivo del salario mínimo continúa deteriorándose. El valor vigente en diciembre de 2025 ($334.800) implica una caída real interanual del 6,4%, al considerar la inflación acumulada.

Si se compara con noviembre de 2023, último mes de la gestión de Alberto Fernández, la pérdida real asciende al 34,3%. En tanto, frente a noviembre de 2019, el retroceso alcanza el 44,9%, consolidando una tendencia prolongada de deterioro del salario mínimo en términos reales.